基础药理教育部重点实验室（特色民族药教育部国际合作联合实验室）

药理学及相关专业

联系人：聂老师

联系电话0851-28643411

招聘邮箱：niejing118@163.com

药学国家级实验教学示范中心

药学及其相关专业

联系人：张老师

联系电话：18685288070

招聘邮箱：qrzhang_iris@foxmail.com

科技部生物样本库（金沙贵宾会线路中心附属医院转化医学实验室）

基础医学、临床医学各专业

联系人：罗老师

联系电话：15519288777

组织损伤修复与再生医学省部共建协同创新中心

再生医学（干细胞及组织工程）、发育生物学、分子生物学、免疫学、细胞生物学、生物医学工程等专业

联系人：徐老师

联系电话：13688159355

招聘邮箱：Guangchao_Xu@zmu.wxtxmj.com

麻醉与器官保护教育部重点实验室（培育）

临床医学、神经生物学、生物信息学、药学

联系人：肖老师

联系电话：13087872315

招聘邮箱：1643255058@qq.com

贵州省眼疾病特色重点实验室

眼科学、基础医学

联系人：刘老师

联系电话：15120331937

招聘邮箱：0852.ltx@163.com

贵州省生物催化与手性药物合成重点实验室

生物催化、生物化工、酶工程、发酵工程、计算生物学、生物信息学、微生物学等相关领域的专业

联系人：陈老师

联系电话：18085209361

招聘邮箱：54664911@qq.com

贵州省仿制药物工程研究中心

制药工程、药物化学、有机化学等相关领域的专业

联系人：陈老师

联系电话：18085209361

招聘邮箱：54664911@qq.com

贵州省中药民族药2011协同创新中心

中药学、药理学、生物化学等

联系人：张老师

联系电话：1512027338

招聘邮箱：zhangjianyong2006@126.com

贵州省肿瘤免疫技术平台

肿瘤学、免疫学、生物学等专业

联系人：侯老师

联系电话：13312315699

招聘邮箱：330539793@qq.com

贵州省普通高等学校口腔疾病研究特色重点实验室

口腔医学、细胞生物学、组织工程专业

联系人：王老师

联系电话：18085242670

招聘邮箱：qianwang07@126.com

传染病与生物安全特色重点实验室

病原生物学、医学微生物学（病毒研究方向）专业

联系人：罗老师

联系电话：13984940127

招聘邮箱：lozens@126.com

遵义市特色病原生物防控及资源开发重点实验室

医学、检验、预防、基础、兽医、临床等专业

联系人：周老师

联系电话：13638525431

招聘邮箱：zbyzl01@126.com

基础医学院（生命科学研究院）

医学、生物学相关专业

联系人：李老师

联系电话：0851-28643442

招聘邮箱：lilin@zmu.wxtxmj.com

药学院（基础药理教育部重点实验室）

药物分析、临床药学、药事管理、分析化学、药理学等相关专业

联系人：徐老师

联系电话：0851-28642334

招聘邮箱：1040048197@qq.com

马克思主义学院

马克思主义理论、政治学、中国近现代史

医学史

联系人：毛老师

联系方式：0851-28643458

招聘邮箱：340551727@qq.com

外国语学院

英语相关专业

联系人：蔡老师

联系电话：0851-28642286

招聘邮箱：2802053960@qq.com

管理学院（人文医学研究中心）

管理学、经济学、法学、心理学、人文医学、医学社会学等相关专业

联系人：唐老师

联系电话：0851-28643939

招聘邮箱：16751975@qq.com

公共卫生学院

公共卫生与预防医学相关专业

联系人：周老师

联系电话：15934687101

招聘邮箱：zhouyuanzhong@163.com

体育与健康学院

体育相关专业

联系人：范老师

联系电话：0851-28205783

招聘邮箱：690324256@qq.com

医学信息工程学院

基础数学、计算数学、概率论与数理统计、应用数学、运筹学与控制论、系统分析与集成、生物信息学、模式识别与智能系统、控制理论与控制工程、生物医学工程、通信与信息系统、信号与信息处理、计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术

联系人：王老师

联系电话：0851-28642667

招聘邮箱：350031712@qq.com

实验动物中心

畜牧学、兽医学、动物学、细胞生物学、遗传学、生物化学与分子生物学、基础医学、药学

联系人：秦老师

联系电话：13096793716

招聘邮箱：1300440247@qq.com

附属医院

临床医学等相关专业

联系人：江老师

联系电话：0851-28608393

13985643163

招聘邮箱：zyfyzzrsc@163.com

第二附属医院

临床医学等相关专业

联系人：龙老师；

联系电话：0851-27596014

18608520689

招聘邮箱：zy2fyzzrsb@163.com

第三附属医院

医学类

联系人：张老师

联系电话：0851-23233641

通讯地址：贵州省遵义市凤凰北路98号

附属口腔医院

口腔医学、基础医学

联系人：李老师；

联系电话：15870137052；

招聘邮箱：2443152597@qq.com

珠海校区

人体解剖与组织胚胎学、病理生理学、流行病与卫生统计学、预防医学、计算机科学、数学、体育教育学（篮球、足球、健美操）、体育训练学、口腔医学、护理学、制药工程（生物制药优先）、药学（药剂学优先）、生物信息学、计算机科学与技术（图像数据处理及人工智能方向）、生物医学工程（医学影像成像技术与应用方向）、国际贸易、国际商法、应用经济学、马克思主义理论、法学、历史学、临床医学

联系人:张老师

联系电话:0756-7623201；

招聘邮箱：zuzhirenshiban@163.com

第五附属医院

临床医学

联系人：朱老师

电话：0756-6277629；

招聘邮箱：zywyrsk@zhuhai.gov.cn；

引进费+

住房待遇

薪资待遇

科研经费

第

一

层

次

研究方向处于国际前沿，学术成果处于国际一流水平，取得国内外同行公认的重要成就，主要包括下列人才：

1.中国科学院、中国工程院院士。

2.中国社会科学院学部委员。

3.海外著名学术机构外籍院士。

4.国家“高层次人才特殊支持计划”杰出人才。

5.国家科学技术奖特等奖（排名第1-3名）或一等奖（排名第1名）获得者；诺贝尔奖（物理、化学、生理或医学、文学、经济学）、菲尔兹奖、沃尔夫奖、图灵奖、拉斯克奖等国际著名奖项获得者等。

一事一议

一事一议

一事一议

第

二

层

次

申报人年龄一般不超过55周岁，研究方向处于国内前沿，学术成果处于国内一流水平，具有成长为国家级（或世界级）杰出人才的潜力，符合下列条件之一：

1.近10年曾入选以下人才计划（项目）

（1）国家“高层次人才特殊支持计划”领军人才。

（2）国家“高层次人才引进计划”入选者（不含青年项目入选者）。

（3）长江学者奖励计划特聘教授、讲座教授。

（4）科技部创新人才推进计划“中青年科技创新领军人才”。

（5）“神农英才计划”领军人才。

（6）岐黄学者。

（7）中国科学院率先行动“百人计划”（A类）入选者。

（8）国家文化英才（理论类）入选者，含中央宣传部原文化名家暨“四个一批”人才（理论类）入选者。

2.近10年曾担任以下项目（课题）负责人或职务

（1）国家重点研发计划项目、国家科技重大专项项目、国家自然科学基金重大项目、国家杰出青年基金项目、国防科技卓越青年科学基金项目、国家社会科学基金重大项目、教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目、贵州省财政拨款经费达1000万元及以上“揭榜挂帅”项目（课题）负责人。

（2）国家一级学会理事长、副理事长，中华医学会、中华中医药学会、中华预防医学会专科分会主任委员或副主任委员。

（3）国家重点实验室、国家技术创新中心、国家临床医学研究中心主任或从事科研业务的副主任。

（4）国务院学位委员会学科评议组召集人，全国专业学位研究生教育指导委员会主任委员、副主任委员，中央马克思主义理论研究和建设工程首席专家，世界一流建设学科带头人。

（5）国家重点型号总设计师、副总设计师。

（6）国（境）外世界排名前100大学教授〔国际知名三大世界大学排名：夸夸雷利·西蒙兹公司世界大学排名（QS排名）、上海交通大学世界一流大学研究中心世界大学排名（ARWU排名）、泰晤士高等教育世界大学排名（THE排名）〕。

3.近10年曾获得以下荣誉、奖项、成果

（1）全国杰出专业技术人才。

（2）国医大师、全国名中医。

（3）国家科技奖特等奖（排名第4-5名）或一等奖（排名第2名）或二等奖（排名第1名）获得者。

（4）高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）特等奖或一等奖（排名第1名），或国家级教学成果奖特等奖或一等奖（排名第1名），或获得“全国教材建设奖”高等教育类特等奖主编、副主编，一等奖主编，或以独立作者、第一作者获得孙冶方经济科学奖论文奖、专著奖等本领域国际国内重要奖项。

（5）以独立作者、第一作者在《中国社会科学》杂志发表理论文章1篇，或作为第一著作权人出版的著作入选《国家哲学社会科学成果文库》。

（6）国家级教学名师获得者（高等学校/高等教育）。

300万元引进费（税后）+

水木清华住房120m²，并免费提供为期1年的公租房1套。

年薪200万元包干

1000万元

第

三

层

次

申报人年龄一般不超过50周岁，在自然科学领域和人文社科领域崭露头角，取得突出学术成果，具有成为该领域领军人才和学科带头人的发展潜力，符合以下条件之一：

1.近10年曾入选以下人才计划（项目）

（1）国家“高层次人才特殊支持计划”青年拔尖人才。

（2）国家“高层次人才引进计划”青年人才。

（3）长江学者奖励计划“青年学者”项目获得者。

（4）青年岐黄学者。

（5）中国科学院率先行动“百人计划”（B类）终期评估获得“优秀”者。

（6）国家青年文化英才（理论类）入选者，含中央宣传部原宣传思想文化青年英才（理论类）入选者。

（7）“新世纪百千万人才工程”国家级一、二层次人选。

2.近10年曾担任以下项目（课题）负责人或职务

（1）国家优秀青年科学基金、国家自然科学基金海外项目（海外优青项目）、国家自然科学基金重点项目、国家社会科学基金重点项目（2项）、贵州省财政拨款经费达500万元及以上“揭榜挂帅”项目（课题）负责人。

（2）教育部学科评估B类学科带头人或“创新团队发展计划”带头人。

（3）国家级临床重点专科主任或副主任，中华医学会、中华中医药学会、中华预防医学会专科分会常委。

（4）国（境）外世界排名101-200大学教授〔国际知名三大世界大学排名：夸夸雷利·西蒙兹公司世界大学排名（QS排名）、上海交通大学世界一流大学研究中心世界大学排名（ARWU排名）、泰晤士高等教育世界大学排名（THE排名）〕。

（5）管理期内“省管专家”I类。

3.近10年曾获得以下荣誉、奖项、成果

（1）国家卫生健康突出贡献中青年专家。

（2）中国青年科学家、中国青年女科学家。

（3）省（部）级科技奖一等奖及以上（排名第1名），国家级教学成果奖二等奖（排名第1名）获得者，高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）一等奖（排名第2名）、二等奖（排名第1名）获得者，获得“全国教材建设奖”高等教育类一等奖副主编或二等奖主编。

（4）作为第二著作权人出版的著作入选《国家哲学社会科学成果文库》。

200万元引进费（税后）+

水木清华住房120m²，并免费提供为期1年的公租房1套。

年薪150万元包干

自科类300万元，社科类100万元

第

四

层

次

申报人年龄一般不超过40周岁（医学类人才放宽至45周岁）,在自然科学领域和人文社会科学领域创新业绩突出，具有成为该领域学术技术拔尖人才的发展潜力，符合以下条件：

1.自然科学领域人才近5年来取得以下成果中的任意2项：

（1）独立或作为第一作者发表科研论文被SCI一区期刊（中科院分区）收录2篇。

（2）主持国家自然科学基金项目或省级重点项目1项。

（3）作为第一发明人获省级专利奖银奖以上1项，或作为第一权利人获得国内发明专利、国际发明专利、集成电路布图设计专有权2件以上，并已转让、许可、作价投资获利100万元以上。

（4）作为主要负责人（排名第1）完成省级标准化委员会、省行业主管部门立项的省级标准或省级行业标准1项；或主持完成国家重点型号二级项目的研究、设计工作1项，并通过项目主管部门验收；或主持培育省级主要农作物新品种1个或非主要农作物新品种2个。

2.人文社会科学领域人才近5年来取得以下成果中的任意2项：

（1）以独立作者或第一作者在《人民日报》《光明日报》《经济日报》发表理论文章2篇。

（2）以独立作者或第一作者发表的论文被中国社会科学评价研究院公布的社会科学期刊目录的权威期刊、SCI一区期刊（中科院分区）、SSCI期刊或CSSCI期刊收录2篇。

（3）主持国家社会科学基金项目2项；或主持省部级哲学社会科学规划项目4项。

3.入选以下人才计划（项目）

管理期内的“省管专家”II类、国务院特殊津贴；省级重点学科负责人，国家临床医学中心分中心主任，省级重点实验室主任。

4.近5年曾担任以下项目（课题）负责人或职务

近五年主持省部级重大科研或教改项目3项及以上，或主持国家级科研或教改项目2项及以上。

5.近10年曾获得以下荣誉、奖项、成果

省部级科技奖一等奖获得者（排名前二）或二等奖获得者（排名第一）。

80万元引进费（税后）＋水木清华住房120m²，并免费提供为期1年的公租房1套。

享受专业技术四级岗位工资待遇。

自科类40万元；社科类20万元。

第

五

层

次

博士研究生，年龄一般不超过45周岁。

40万元引进费（税后）＋

水木清华住房120m²，并免费提供为期1年的公租房1套。

未获得副高职称的，聘专业技术八级岗位，享受专业技术七级岗位工资待遇；已获得副高职称的，聘专业技术七级岗位，享受专业技术五级岗位工资待遇。

自科类10万元；社科类5万元。

1.符合我校相关条件的博士配偶可以事业编制或非编聘用方式安置工作；

2.具有医学背景人才优先录用，本科专业授予学位为医学学士学位的博士追加引进费10万元；

3.科研成果根据学校科研评价体系进行评价和兑现奖励；

4.各直属附属医院及珠海校区引才待遇以各附属医院及珠海校区的待遇为准；

5.路费报销：到我校实地参加面试的高层次人才，学校承担其往返交通费及住宿费。